Essen. Bittere Bilanz für die Frauenförderung in Nordrhein-Westfalen: In den Führungsetagen von Landesbetrieben und kommunalen Unternehmen, Sparkassen und anderen öffentlichen Organisationen sind Frauen trotz Gleichstellungsgesetz und politischer Appelle immer noch in der Minderheit. Wie eine Studie der Uni Leipzig erstmals umfassend zeigt, sind an Rhein und Ruhr die Gleichstellungsziele für öffentliche Spitzengremien in keinem Bereich erfüllt. Das berichtet die Westdeutsche Allgemeine Zeitung. Auftraggeber der Studie, die der Zeitung vorliegt, ist NRW-Gleichstellungsministerin Barbara Steffens (Grüne). nd