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Wegen Krankheit gekündigt - nur in Ausnahmefällen
Urteile im Überblick
Arbeitnehmern kann wegen einer längeren Krankheit die Kündigung drohen - die Hürden dafür sind aber hoch. Führt ein Betrieb kein betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) durch, kann eine Kündigung durch den Arbeitgeber unwirksam sein.
Den vollständigen Artikel finden Sie unter: https://www.nd-aktuell.de/artikel/1054812.wegen-krankheit-gekuendigt-nur-in-ausnahmefaellen.html
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