Immer mehr Beschäftigte gehen zur Arbeit, obwohl sie krank sind – oft in der Angst, ansonsten den Job zu verlieren. Eine Studie im Auftrag der Felix-Burda-Stiftung zeigt, dass kranke Kollegen am Arbeitsplatz ihre Unternehmen fast doppelt so viel kosten als wenn sie zu Hause blieben.

Krankwerden und trotzdem zur Arbeit gehen? Das ist nicht nur für pflichtbewusste Mitarbeiter ein Thema, auch Firmeninhaber und andere Chefs sollten sich mit der Frage auseinandersetzen. Eine Studie im Auftrag der Felix-Burda-Stiftung beziffert die Kosten für die Fehlzeiten Erkrankter auf durchschnittlich 1197 Euro pro Jahr und Mitarbeiter. Für die versteckten Kosten des sogenannten Präsentismus, d...

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